Abrir – Modelo de Resolucion de Designacion De Cargo

Modelo de Resolucion de Designacion De Cargo para ser usado y personalizado en PDF WORD


En el siguiente modelo se presenta una resolución para designar a un empleado a un cargo específico en una organización:

RESOLUCIÓN N° [Número de Resolución]

La Junta Directiva de [Nombre de la organización],

CONSIDERANDO:

  1. La necesidad de cubrir un cargo vacante en [nombre del departamento/área].
  2. Las habilidades y la experiencia del empleado [nombre del empleado] en relación con los requisitos del cargo.
  3. El deseo de promover el crecimiento y desarrollo profesional del empleado [nombre del empleado].

RESUELVE:

  1. Designar al empleado [nombre del empleado] como [nombre del cargo] en [nombre del departamento/área] a partir del [fecha de inicio].
  2. La designación del empleado [nombre del empleado] implica las siguientes responsabilidades y funciones:

  • [Responsabilidad/Función 1]: se espera que el empleado [nombre del empleado] sea responsable de [descripción detallada de la responsabilidad o función].
  • [Responsabilidad/Función 2]: el empleado [nombre del empleado] deberá realizar [descripción detallada de la responsabilidad o función].
  • [Responsabilidad/Función 3]: se espera que el empleado [nombre del empleado] cumpla con [descripción detallada de la responsabilidad o función].

  1. El empleado [nombre del empleado] será responsable de reportar directamente a [nombre del supervisor/inmediato superior] y cooperar con otros miembros del equipo en el desempeño de todas las tareas asignadas.
  2. Se le otorgará al empleado [nombre del empleado] una remuneración adicional, acorde con el nuevo cargo y las políticas de la organización.
  3. El empleado [nombre del empleado] deberá firmar un contrato adicional que detalla los términos y condiciones de su nueva posición.
  4. Esta resolución entrará en vigor de manera inmediata y tendrá validez hasta nuevo aviso o hasta que se realice una nueva designación.

COMUNÍQUESE:

  • Notifíquese al empleado [nombre del empleado] de su designación y las condiciones asociadas a su nuevo cargo.
  • Envíese una copia de esta resolución al departamento de recursos humanos para su registro y ajuste correspondiente en el expediente del empleado [nombre del empleado].

La presente resolución se emite a petición de [nombre del solicitante] en la fecha [fecha de emisión].

[Nombre del Presidente de la Junta Directiva]

[Nombre del Secretario de la Junta Directiva]

Este es un modelo ficticio creado con fines ilustrativos y debe ser adaptado según las necesidades y políticas de la organización en cuestión.

 

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