Modelo de Carta de Preaviso De Despido para ser usado y personalizado en WORD / PDF
Modelo de carta de preaviso de despido
Estimado/a [Nombre del empleado/a],
Mediante la presente, le comunicamos que lamentablemente hemos tomado la decisión de rescindir su contrato laboral como [cargo del empleado] en [nombre de la empresa]. Este proceso de despido obedece a razones [explicar claramente las razones del despido, como bajo rendimiento, incumplimiento de normas, reestructuración de la empresa, etc.].
Nos gustaría destacar que esta decisión no ha sido tomada a la ligera y ha sido resultado de una evaluación exhaustiva de su desempeño laboral en los últimos meses. A pesar de los esfuerzos realizados para mejorar su rendimiento, no hemos visto los resultados esperados y hemos llegado a la conclusión de que es necesario finalizar su relación laboral con nuestra empresa.
De acuerdo con los términos de su contrato, le otorgamos un período de preaviso de [especificar la duración del preaviso, como 30 días] a partir de la fecha de recepción de esta carta. Durante este período, usted seguirá desempeñando sus funciones habituales y recibirá su salario y beneficios correspondientes.
Aprovechamos la oportunidad para recordarle sus derechos y responsabilidades durante este período de preaviso. Deberá cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, así como finalizar todas las tareas y proyectos asignados. Además, le pedimos que mantenga la confidencialidad sobre cualquier información sensible relacionada con la empresa y los clientes.
Por otro lado, le informamos que tiene derecho a solicitar una reunión con la gerencia para discutir las razones de su despido y cualquier aspecto relacionado con el mismo. Si desea hacer uso de este derecho, le pedimos que se comunique con Recursos Humanos para coordinar una fecha y hora conveniente.
Es importante destacar que, durante este período de preaviso, estaremos disponibles para ofrecerle cualquier apoyo adicional, como referencias laborales, asesoramiento sobre búsqueda de empleo u otra información que pueda ser de su interés. Nuestro objetivo es que esta transición sea lo más tranquila posible para ambas partes.
Finalmente, le recordamos que es su responsabilidad devolver cualquier equipo o propiedad de la empresa que esté en su posesión antes de que finalice el período de preaviso. También le pedimos que se ponga en contacto con el departamento de Recursos Humanos para gestionar los trámites finales, como la liquidación de su salario y beneficios.
Agradecemos sinceramente sus servicios prestados durante su tiempo en [nombre de la empresa] y le deseamos éxito en sus futuros proyectos profesionales. Si tiene alguna pregunta o inquietud, no dude en ponerse en contacto con el departamento de Recursos Humanos.
Atentamente,
[Nombre del remitente] [Cargo del remitente] [Nombre de la empresa] [Dirección de la empresa] [Teléfono de la empresa] [Correo electrónico de la empresa] [Fecha]-
Fecha de emisión de la carta.
En el modelo de carta de preaviso de despido anterior, hemos utilizado las etiquetas HTML para estructurar adecuadamente el contenido del texto. Las etiquetas de párrafo (
) se han utilizado para delinear y separar cada párrafo de la carta. Las etiquetas strong, b y ul se han utilizado para enfatizar y resaltar elementos clave dentro del texto, como el título y los puntos importantes. Además, se ha utilizado la etiqueta ol para marcar un punto clave enumerado.
El uso de estas etiquetas HTML ayuda a organizar y mejorar la legibilidad del documento, destacando la estructura clara y el contenido importante. También facilita la posterior edición y formateo del texto según las necesidades.
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